NEW WORK & KI BARCAMP

20.03.2024, 14:00 Uhr

Künstliche Intelligenz wird unsere Arbeitswelt verändern, aber wie wird die Arbeit der Zukunft genau aussehen? Wir möchten mit euch darüber sprechen – auf dem NEW WORK & KI BARCAMP.

Vor einigen Jahren hat man noch angenommen, dass KI vor allem die stupideren Alltagsarbeiten erledigen wird. Doch die aktuellen generativen KI-Systemen wie z.B. ChatGPT, Midjourney und Co. übernehmen plötzlich Kreativ- und Wissensarbeit. Was bedeutet das für Fach- und Führungskräfte? Wird KI Veränderungen in den Organisationsstrukturen mit sich bringen und brauchen wir ganz neue Kompetenzen?

Noch gibt es keine eindeutigen Antworten aber gemeinsam können wir diskutieren, neue Ideen und Lösungsansätze finden. An unserem Barcamp „New Work & KI“ am 20.03.2024 ab 14.00 Uhr möchten wir euch die Möglichkeit zum Austausch gegeben.

Das Barcamp ist für NIK-Mitglieder kostenlos. Von Gästen außerhalb des Netzwerks erheben wir einen kleinen Unkostenbeitrag.

Ticket buchen

Ablauf:

14.00 – 14.15 Uhr – Welcome

14.15 – 14.45 Uhr – Session- & Raumplanung

15.00 – 15.45 Uhr – Session-Runde #1

15.45 – 16.00 Uhr – Raumwechsel, weiterführende Diskussionen

16.00 – 16.45 Uhr – Session-Runde #2

16.45 – 17.00 Uhr – Raumwechsel, weiterführende Diskussionen

17.00 – 17.45 Uhr – Session-Runde #3

17.45 – 18.00 Uhr – Offizielle Verabschiedung

ab 18.00 Uhr  Networking mit Snacks und Getränken

Wir freuen uns auf eure Sessionvorschläge. Direkt bei der Anmeldung angeben, uns schreiben oder vor Ort pitchen.

Bisherige Sessionvorschläge und -ideen:

• "Sind KIs bessere Coaches / Führungskräfte?"
• „Macht KI Hierarchien überflüssig?“
• "GenAllise - Aktuelle KI-Entwicklungen der DATEV"
• "Wie findet KI Einzug in die Führungsarbeit?"
• "Macht, Monitoring und Manipulation - Wie verändert sich Führung im KI-Zeitalter?"
• "KI im regulierten Umfeld - Traceability in selbstlernenden Systemen"
• "AI: Ask me anything (AMA)"
• "Dealing with uncertainty: Bridging Problem space design and Solution architecture"

Organisiert und entwickelt wird das Format gemeinsam mit unserer Arbeitsgruppe New Work & People. Für Snacks und Getränke ist wie immer gesorgt.